Vot de blam pentru echipa lui George Tuță la alegerile sindicale. Primarul a pierdut controlul „Sindicatului 1 de Verde”
Membrii „Sindicatului 1 de Verde”, reprezentativ la nivelul Primăriei Sectorului 1, l-au ales în funcția de președinte pe fostul director de la Resurse Umane, Marius Stănică, cu 67 de voturi.
Robert Caragea
7/3/20253 min read
Principalul său contracandidat, Iulia Aruncutean, susținută de Lavinia Ionescu — directoarea generală a Direcției Generale Management și Operațiuni, om de bază al lui George Tuță — a primit doar 31 de voturi.
O victorie clară pentru Marius Stănică, în contextul în care George Tuță lucrează la un proiect de reorganizare a Primăriei Sectorului 1, care vizează concedierea a peste 70 de persoane. Avizul „Sindicatului 1 de Verde” pe acest proiect este esențial; în lipsa lui, proiectul poate fi contestat în instanță și anulat.
Teama de conducerea Primăriei Sectorului 1 a făcut ca funcționarii și sindicaliștii din instituție să fie printre puținii bugetari din Capitală care nu au protestat în fața instituției împotriva măsurilor Guvernului privind tăierea sporului de condiții vătămătoare. De asemenea, „Sindicatul 1 de Verde” nu a demarat niciun demers în acest sens, deși angajații sunt nemulțumiți de aceste tăieri salariale.
Votul din cadrul „Sindicatului 1 de Verde” este, în primul rând, un vot de blam împotriva echipei lui George Tuță, care s-a remarcat în 2025 prin hărțuiri, amenințări cu concedieri și cu Comisia de Disciplină, transferuri și mutări forțate.
Primii cinci clasați pentru posturile de vicepreședinte:
Fatma Yilmaz (60 voturi), Petrică Ionescu (54 voturi), Octavian Popa (50 voturi), Paul Paris (47 voturi) și Ciprian Arsene (40 voturi).
Directoarea generală a Direcției Generale Management și Operațiuni, Lavinia Ionescu — care s-a retras în ultima zi din cursă — a trasat deja urgențele pentru noua conducere: introducerea de acțiuni în instanță pentru mărirea salariilor (termen: 31 iulie 2025), identificarea unui nou sediu social și clarificarea problemei reprezentativității la nivelul Primăriei Sectorului 1, care este contestată în instanță de un sindicat rival.
La rândul său, Marius Stănică a susținut ideea de echipă și a atacat-o discret pe fosta șefă a sindicatului, Lavinia Ionescu: „Sper să scoatem din amorțeală sindicatul și să demonstrăm că se poate lucra în condiții civilizate și în interesul angajaților.”
Funcționarii au nevoie de protecție reală, nu de loialitate forțată
Alegerile din „Sindicatul 1 de Verde” transmit un mesaj clar: funcționarii publici s-au săturat de controlul politic, de hărțuire și intimidare. Tentativa primarului George Tuță de a confisca reprezentarea sindicală și de a transforma sindicatul într-un instrument al puterii administrative a eșuat. Politicul trebuie să stea departe de mișcările sindicale. Sindicatul nu este și nu va fi niciodată o anexă a primarului sau a echipei sale.
Funcționarii au nevoie de protecție reală, nu de loialitate forțată, comisii de disciplină și amenințări voalate cu desființarea posturilor. Într-o administrație publică sănătoasă, sindicatele au un rol esențial: acela de a echilibra puterea, de a apăra demnitatea salariaților și de a garanta că legea nu este încălcată sub pretextul reformei. Când politica se amestecă brutal în viața profesională a oamenilor, democrația instituțională moare.
Mesajul este simplu: sindicatul nu e la cheremul nimănui — și cu atât mai puțin al primarului.
Citește și:
Follow The Money este o publicație independentă și ne bazăm pe informații verificate pentru a aduce cititorilor noștri subiecte relevante și de interes public. Dacă ai un pont, o informație importantă sau un subiect care merită investigat, ne poți scrie la contact@followthemoney.ro. Ajută-ne să scoatem adevărul la lumină!