George Tuță a încălcat Codul administrativ când i-a creat un post directoarei sale favorite, Lavinia Ionescu
Primarul George Tuță dovedește că nu se dă în lături de la nimic pentru a-i face un loc călduț unuia dintre oamenii săi de întrădere, Lavinia Ionescu – admiratoare declarată a liberalului Sebastian Burduja. Atât de mare a fost dorința acestuia, încât a încălcat cu bună știință Codul administrativ.
Robert Caragea
7/28/20254 min read
Fosta directoare generală a Direcției Generale Management și Operațiuni și fostă președintă a Sindicatului „1 de Verde” din Primăria Sectorului 1, Lavinia Ionescu a rămas un personaj-cheie în echipa lui George Tuță. După ce a pierdut alegerile pentru conducerea sindicatului și după ce nu i s-a mai prelungit împuternicirea în funcția de director, Lavinia Ionescu a fost instalată singură – privilegiu de director – într-un birou alăturat celui al lui George Tuță.
De asemenea, ea a fost menținută pe poziția de „Responsabil Juridic” în proiectul „Dotare unități de învățământ preuniversitar de pe raza Sectorului 1 al Municipiului București”, cod proiect F-PNRR-Dotări-2023-6189, poziție care îi aduce o creștere salarială lunară de 40%.
Securisme la Primăria Sectorului 1
Un semn clar că este în continuare în grațiile primarului PNL. De altfel, susțin avertizori de integritate pentru “Follow The Money”, Laviniei Ionescu i se pregătește, după reorganizarea instituției, un post de director general adjunct.
„Se discută aducerea Alexandrei Crăciun, din funcția de director general al Direcției de Utilități Publice, Salubrizare și Protecția Mediului Sector 1, pe funcția de șef al actualei Direcții Generale Comunitate și Politici Publice. În acest context, Lavinia Ionescu ar urma să ocupe poziția de director general adjunct. Până atunci, Lavinia Ionescu se comportă ca și cum ar lucra în calitate de consilier al lui George Tuță.
Vine prin birouri, în special la Juridic și la Școli, și cere imperativ funcționarilor date despre stadiul lucrărilor, vrea să vadă cum sunt realizate. Se comportă ca un securist în slujba lui Nicolae Ceaușescu, doar că ea este în subordinea lui George Tuță, mereu este în stare de alertă, nu suportă să se spună nimic critic la adresa primarului Sectorului 1, iar dacă cineva îndrăznește, este imediat apostrofat,” povestesc avertizori de integritate pentru “Follow The Money.”
I s-a „mutat” un post
La începutul lunii, George Tuță a emis Dispoziția 2916/07.07.2025, prin care a dispus mutarea definitivă, prin repartizarea postului corespunzător funcției deținute, a Laviniei Ionescu în cadrul Serviciului Evaluarea Performanței, Guvernanță – Direcția Comunicare Strategică și Guvernanță. Anterior, ea ocupa funcția de consilier juridic, clasa I, grad profesional superior, gradația 4, în cadrul Serviciului Tehnică Legislativă, Secretariat, Arhivă și Evidență Electorală.
Cheia întregii proceduri este „mutarea definitivă cu repartizarea postului corespunzător funcției deținute.”
Specialiști în administrație publică au explicat pentru “Follow The Money” că, potrivit art. 129 alin. (2) lit. a) și alin. (3) lit. c) din Codul administrativ (OUG nr. 57/2019), consiliul local are atribuția de a aproba, la propunerea primarului, înființarea, organizarea și statul de funcții al aparatului de specialitate al primarului.
Această mutare implică o modificare a statului de funcții și a organigramei aparatului de specialitate al primarului. Conform prevederilor legale, până în acest moment, Consiliul Local Sector 1 nu a aprobat nicio hotărâre prin care să valideze modificarea organigramei sau a statului de funcții în sensul mutării definitive menționate.
Prin urmare, orice modificare a structurii organizatorice sau a statului de funcții are nevoie de aprobarea Consiliului Local. George Tuță nu a solicitat acest lucru consilierilor locali.
Cum se face mutarea
Potrivit art. 507 alin. (6) din Codul administrativ, mutarea definitivă a unui funcționar public de execuție se poate dispune de conducătorul autorității sau instituției publice, motivat, cu repartizarea postului corespunzător funcției deținute de funcționarul public și cu acordul scris al acestuia, în măsura în care nu este afectată organigrama autorității.
În acest caz, mutarea a implicat modificări ale organigramei sau ale statului de funcții, fiind necesară aprobarea Consiliului Local.
Dispoziția face referire la „repartizarea unui post corespunzător funcției publice de execuție vacante” pentru a evita afectarea organigramei. Totuși, nu este indicat în mod clar care este acest post vacant, ceea ce afectează transparența și legalitatea procedurii. Lipsa acestei informații ridică suspiciuni cu privire la realitatea postului și la respectarea Codului administrativ.
“În speță, nu se poate reține existența unui caz temeinic justificat care să susțină mutarea definitivă a doamnei Lavinia Ionescu pe postul de execuție din cadrul Serviciului Evaluarea Performanței, Guvernanță – Direcția Comunicare Strategică și Guvernanță, întrucât anterior aceasta a deținut chiar funcția de șef serviciu în cadrul acestui departament, funcție din care a fost eliberată pe motiv că nu era necesară activitatea sa acolo. Ulterior, a fost numită director general la Direcția Management și Operațiuni – ceea ce demonstrează lipsa unei justificări reale și obiective pentru această redistribuire,” explică mai mulți avertizori de integritate din cadrul Primăriei Sectorului 1.
Concret: Nu există un caz temeinic justificat care să susțină mutarea definitivă a Laviniei Ionescu pe postul de execuție din cadrul Serviciului Evaluarea Performanței, Guvernanță – Direcția Comunicare Strategică și Guvernanță. Măsura are legătură doar cu persoana acesteia și nu cu o necesitate reală a Primăriei Sectorului 1.
Concluzie
Cazul Laviniei Ionescu ridică serioase semne de întrebare cu privire la modul discreționar în care primarul George Tuță gestionează resursele umane din cadrul Primăriei Sectorului 1. Încălcarea Codului administrativ, lipsa de transparență și favorizarea unui om de încredere în afara cadrului legal sunt dovezi ale unei practici care subminează încrederea publică și principiile bunei guvernări.
Într-o administrație locală care ar trebui să servească cetățeanul, nu camarila politică sau fidelii de partid, astfel de decizii nu doar că încalcă legea, ci afectează funcționarea corectă a instituțiilor. Dacă astfel de abuzuri nu sunt sancționate, ele riscă să devină normă.
Citește și:
Follow The Money este o publicație independentă și ne bazăm pe informații verificate pentru a aduce cititorilor noștri subiecte relevante și de interes public. Dacă ai un pont, o informație importantă sau un subiect care merită investigat, ne poți scrie la contact@followthemoney.ro. Ajută-ne să scoatem adevărul la lumină!